La formation en alternance a depuis longtemps fait ses preuves. Le contrat professionnel rend les jeunes beaucoup plus employables sur le marché du travail et il permet :
- D’apprendre un métier sur le terrain : se former concrètement sur le terrain avec des professionnels.
- D’être rémunéré pendant la formation : pour les contrats de professionnalisation la rémunération ne peut être inférieure à 55% du Smic (pour les moins de 21 ans). Et à 70% du Smic pour les 21 ans et plus. Pour plus d’informations, cliquez ici.
- D’être accompagné : le responsable de suivi du centre de formation fait le lien entre le jeune, l’entreprise et le lycée.
- Une porte d’entrée dans l’entreprise : certaines entreprises ont pour finalité d’embaucher les jeunes à l’issue de leur contrat professionnel.